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一公司开展岗位培训考试周活动

郑州市政总 2022-04-21 94

从2月21日起,我公司各科室根据相应的管理规范,结合施工现场的实际情况,详细制定培训方案,组织广大职工进行了为期两周的专业知识培训。公司科室及项目部各部门精心组织,合理安排每天课时,制订相应的培训计划,统计各项目部参加培训人员,积极督促落实培训考勤情况,保证每天培训顺利进行。

此次培训采取分时段集中授课和现场交流相结合的方式,涵盖了一公司全体职工,共计培训27课时。培训内容重点围绕材料管理、安全生产风险隐患双重预防体系建设评估标准(试行)、劳务实名制管理、成本分析、桥梁预应力施工重难点介绍、工程质量通病预防措施、海绵城市施工工序、钢筋、混凝土、支架常见问题、一公司工程竣工档案编制方法等。

培训结束后,公司相关领导、工程科、材料科、经营科、安保科全体职工及各施工队负责人参加了考试。考试进行成绩排名公示,实施相应的奖惩政策。

在接下来的工作中,我司将进一步拓展工作思路,不断提升自身管理能力和水平,进一步加大对职工的培训力度,不断提高工程施工管理质量,改善施工环境,为公司的发展提供有力保障。


一公司开展岗位培训考试周活动 第1张


一公司开展岗位培训考试周活动 第2张

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